Un bar del centro de Los Ángeles conocido como refugio para la comunidad gay advierte que pronto podría cerrar, ya que enfrenta una pelea legal costosa con un ex empleado.
“Estamos a un par de fines de semana lentos de tener que cerrar nuestras puertas”, escribieron los propietarios de Precinct DTLA el viernes en Instagram.
“Al igual que muchas pequeñas empresas, hemos recibido un golpe tras golpe, desde paradas de Covid y redadas de hielo hasta toques de queda en toda la ciudad y la disminución continua de la vida nocturna. Pero lo que estamos enfrentando ahora es aún más devastador”.
En mayo, Jessica Gonzales demandó al bar, su propietario, gerente y empleado, alegando que enfrentó discriminación y acoso como una mujer cisgénero y heterosexual y fue sometida a un ambiente de trabajo inseguro.
Gonzales, que trabajó en el bar en Broadway durante ocho años, afirmó que cuando informó que los empleados y los clientes tenían relaciones sexuales en el bar, su dueño le dijo que “dejara de quejarse”.
Según una queja presentada en el Tribunal Superior del Condado de Los Ángeles, se requería que Gonzales trabajara el cheque por el recinto de la “fiesta de ropa interior / ropa interior” del recinto DTLA sin recibir el pago. Ella dijo que el gerente del bar eliminó la tarifa del cheque del abrigo, creyendo que “incentivaría a más clientes a caer los pantalones”.
Gonzales afirmó que el medio ambiente creció tan hostil que necesitaba para llevar bolas de estrés al trabajo. Un día, dijo su queja, otro empleado agarró su bola de estrés y se negó a devolverla. En una lucha por la bola de estrés, Gonzales afirma que el empleado rompió dos de sus dedos.
Según su demanda, Gonzales fue despedido efectivamente después del incidente, en parte porque el propietario y gerente del recinto DTLA quería reemplazarla con un empleado gay.
“Estas afirmaciones son completamente falsas”, escribieron los representantes del bar en Instagram.
En la publicación, agregaron que el abogado que representa a Gonzales “parece tener una agenda clara anti-LGBTQ”.
“Hay múltiples informes, incluso de personas que trabajaron anteriormente con él, que usó insultos anti-LGBTQ en correos electrónicos escritos mientras estaba en su antigua empresa”, escribieron en Instagram.
Gonzales está representado por John Barber, según muestran los registros judiciales. El Times informó en 2023 que Barber y su colega Jeff Ranen denigraron regularmente las personas negras, judías, del Medio Oriente, asiáticas y homosexuales en los correos electrónicos que intercambiaron mientras socios de Lewis Brisbois Bisgaard & Smith.
Después de que Barber y Ranen se fueron para comenzar su propia firma, Lewis Brisbois publicó decenas de los correos electrónicos del abogado, que mostraba que los hombres usaban regularmente insultos anti-gay, informó The Times.
En una declaración conjunta en ese momento, Barber y Ranen dijeron que estaban “avergonzados” y “lo siento profundamente”. Barber no devolvió inmediatamente una solicitud de comentarios el sábado.
En el puesto de Instagram, los representantes del Precinto DTLA dijeron que defenderse de las acusaciones de Gonzales fue “drenándonos emocional y financieramente”.
“Ven al bar”, escribieron. “Compre una bebida. Ordene un poco de comida. Propina el personal. Preséntesis”.
