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EXCLUSIVO: La nueva legislación crearía sanciones más duras para los ejecutivos de empresas que cotizan en bolsa que a sabiendas no cumplen con las leyes federales de verificación de elegibilidad para el empleo.
La propuesta se produce cuando las autoridades federales de inmigración continúan tomando medidas enérgicas contra las presuntas violaciones de las leyes de inmigración, incluida una orden de registro criminal que se ejecutó en California a principios de este mes en un centro de cannabis, lo que resultó en múltiples arrestos de inmigrantes ilegales y una investigación laboral infantil.
“Si bien los liberales como Gavin Newsom pretenden preocuparse por los derechos humanos, la triste verdad es que la agenda de los bordes abiertos de los demócratas se trata realmente de socavar los salarios estadounidenses y garantizar que sus donantes multimillonario tengan un suministro constante de mano de obra barata”, dijo el senador Bernie Moreno, republicano de Ohio, en un comunicado.
Trump ‘trabajando en exenciones de deportación para trabajadores ilegales de granja y hospitalidad
El senador Bernie Moreno, R-Ohio, hace un gesto mientras habla el día 2 de la Convención Nacional Republicana (RNC), en el Foro Fiserv en Milwaukee, Wisconsin, el 16 de julio de 2024. (Reuters/Mike Fresh)
“Entonces, hagamos que este simple, ejecutivos que abusan de los inmigrantes ilegales con los salarios de los esclavos deben ser considerados personalmente responsables y enfrentan graves consecuencias si son atrapados. Este no puede ser un país construido sobre la servidumbre. Los trabajadores estadounidenses deben ser lo primero”, agregó.
Específicamente, el “fortalecimiento de la responsabilidad de Moreno para los empleadores que contratan a las personas y reforman la Ley de Control” (Ley de contratación segura) requeriría que el CEO de una empresa y el director de recursos humanos firmen sus prácticas laborales en los informes anuales de la SEC, incluida la confirmación de que la compañía verificó el estado de trabajo legal de todos los empleados.
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Además, las empresas certificarán en sus informes de la SEC que han revelado al Departamento de Seguridad Nacional y al Departamento de Justicia de cualquier “deficiencia significativa” que interfiera con su capacidad para seguir los requisitos de elegibilidad de empleo federal o de cualquier violación conocida.
Las autoridades de inmigración destacan el historial penal de múltiples migrantes arrestados en Los Ángeles
Los soldados de la Guardia Nacional bloquean a los manifestantes durante una redada de inmigración de hielo en una granja de cannabis cercana el 10 de julio de 2025, cerca de Camarillo, California. (Getty Images/Mario Tama)
Los ejecutivos podrían enfrentar hasta 10 años de prisión y una multa de $ 1 millón por hacer certificaciones falsas a sabiendas. Los que se encuentran responsables de violaciones que involucran emplear a personas en el país ilegalmente pueden enfrentar hasta 20 años tras las rejas y una multa de $ 5 millones.
“No se trata de las leyes laborales o los empleadores penalizados, y el gobierno federal lo ha dejado claro. Se preocupan más por recubrir los bolsillos de los centros de detención privados con fines de lucro que los niños y las familias que desperdician su cuidado o los miles de millones de contribuyentes para mantenerlos en estas instalaciones indefinidamente”, dijo un portavoz del gobernador Gavin Newsom, dijo Fox News Digital.
Ha sido en contra de la ley contratar a personas intencionalmente que no puedan trabajar en el país legalmente desde la aprobación de la Ley de Reforma y Control de Inmigración de 1986.
El hielo comienza un esfuerzo nuevo a nivel nacional para arrestar a los extranjeros ilegales en las audiencias de inmigración
La Casa Blanca “Border zar” Tom Homan habla con periodistas fuera de la Casa Blanca en Washington, DC, el 7 de marzo de 2025. (Jim Watson/AFP a través de Getty Images)
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En el Congreso, los republicanos y los demócratas continúan enfrentando la política de inmigración, más recientemente con la aprobación del proyecto de ley de reconciliación firmado por el presidente Donald Trump, que aumenta los recursos para las operaciones de aplicación de inmigración y aduana.
