En un movimiento que tenía como objetivo regular el comportamiento de las redes sociales de los funcionarios públicos, el gobierno de Maharashtra ha emitido una resolución gubernamental detallada (GR) que prohíbe a los empleados del gobierno hacer comentarios críticos sobre cualquier política del gobierno o del gobierno central, actual o anterior, en las plataformas de redes sociales.
La directiva, emitida por la administración general del gobierno, se aplica a todos los empleados del gobierno, incluidos los de la delegación, el trabajo en el contrato e incluso reclutados a través de fuentes externas. Las directrices también se extienden al personal de los organismos locales de autoadministración, empresas, consejos y empresas públicas.
The GR issued on Monday states: “Government employees are strictly forbidden to make critical or unfavorable comments about the functioning, actions or policy of the state or the central government – whether it is current or recent. Such actions will be treated as a violation of the Maharashtra Civil Services (Behavior) Rules, 1979,” The circular action, “the circular action,” the circular action, “the circular action,” the circular action, “the circular action,” the circular Acción, “La acción circular, que tiene las cuentas de las redes sociales en uso y las acciones de circuito que contienen las cuentas de las redes sociales, la acción circular”, el circuito que asegura las cuentas de las redes sociales, las acciones circulares “.
La circular afirma que “colocar, compartir o reenviar y reenviar contenido ofensivo, odioso, difamatorio o discriminatorio está estrictamente prohibido. Ningún documento confidencial o oficial, parcial o total, puede compartirse, cargarse o reenviarse en una plataforma sin autorización o aprobación previa”.
El GR también instruye a los funcionarios públicos y al personal que mantengan cuentas individuales de redes sociales personales y oficiales, de modo que se evite cada superposición entre tareas privadas y oficiales.
Los funcionarios públicos también están estrictamente prohibidos usar sitios web, aplicaciones o plataformas que están prohibidas por el gobierno central o nacional, incluso en capacidad personal.
“Alleen geautoriseerd personeel, en dat ook met voorafgaande goedkeuring van bevoegde autoriteiten, is toegestaan om overheidsregelingen, programma’s en initiatieven te verspreiden of te promoten via officiële digitale kanalen. Geen enkele werknemer mag niet -officiële platforms Gebruiken Voor Dergelijke Activiteiten.
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Agregue que las redes sociales no deben usarse para la autopromoción, el GR declaró: “Aunque los empleados pueden compartir actualizaciones sobre los esfuerzos colectivos o una implementación exitosa de los esquemas, se debe tener cuidado para evitar cualquier forma de glorificación individual o individual.
La circular instruye a los empleados del gobierno para no usar la identidad del gobierno en cuentas personales. “En cuentas personales de redes sociales, apelaciones, indicaciones gubernamentales, logotipos, uniformes, edificios, vehículos o bienes raíces oficiales no se pueden ver en fotos, videos o carretes”, agregó.
Cuando se transfieren, los empleados reciben instrucciones de transferir adecuadamente el control de cuentas oficiales de redes sociales a sucesores.
“Cualquier infracción de estas pautas invitará a procedimientos disciplinarios bajo las reglas de los Servicios Civiles de Maharashtra (disciplina y apelación), 1979 u otras regulaciones de servicios aplicables”, dice el GR.
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Dada la influencia generalizada de las plataformas digitales, el gobierno declaró que las redes sociales se han convertido en una herramienta esencial para el intercambio de información, la participación pública, la coordinación y la comunicación. Plataformas como Facebook, X (anteriormente Twitter), LinkedIn, Instagram, YouTube, WhatsApp, Telegram, Wikis y los foros de discusión son utilizados no solo por los ciudadanos, sino también por funcionarios del gobierno.
Sin embargo, la misma accesibilidad y alcance inmediato que hacen que las redes sociales sean efectivas también son riesgos graves, incluida la distribución no autorizada de información confidencial, difundiendo contenido falso o engañoso y posibles violaciones del comportamiento que se espera de los funcionarios públicos.
“Estas pautas se aplican a todos los funcionarios y empleados en el servicio gubernamental de Maharashtra, incluidos aquellos con delegación, contrato o contratados a través de agencias externas. Lo mismo se aplica al personal de las autoridades, empresas, consejos y empresas locales en el sector público”, dijo la orden.
